Auditoría de políticas de desconexión en empresa | System Juniperpath

Revisión exhaustiva de los protocolos, convenios y prácticas internas de una organización para verificar el cumplimiento de la Ley 10/2021 y el Estatuto de los Trabajadores.

En las instalaciones del cliente Modalidad

2-4 semanas Duración

Cantabria y norte de España Lugar

Presupuesto según plantilla Honorarios

Para quién está pensada

Empresas con plantilla de al menos 15 trabajadores, responsables de cumplimiento normativo o departamentos de recursos humanos que necesitan un diagnóstico externo antes de una inspección o de negociar un protocolo con la representación legal.

Qué incluye la auditoría

• Análisis del convenio colectivo aplicable y de la normativa sectorial vigente.
• Revisión de contratos, políticas de teletrabajo, manuales internos y registros de jornada.
• Entrevistas confidenciales con muestra representativa de trabajadores (mínimo cinco perfiles distintos).
• Informe de hallazgos con clasificación de riesgos: cumplimiento, incumplimiento grave o zona gris.
• Borrador de protocolo de desconexión digital adaptado a la estructura de la empresa.
• Sesión de presentación de resultados ante dirección y, si se desea, ante la comisión de empresa.

Qué no incluye

• Implementación tecnológica de bloqueo de comunicaciones.
• Formación al personal (disponible como servicio aparte).
• Representación en procedimientos sancionadores.

Metodología

Trabajamos en cuatro fases: recopilación documental (semana 1), entrevistas y observación de prácticas (semana 2), redacción del informe (semana 3) y entrega con recomendaciones priorizadas (semana 4). Los plazos se ajustan al tamaño de la plantilla.

Honorarios

El presupuesto parte de 1.800 € para empresas de hasta 50 trabajadores. Organizaciones mayores o con varios centros de trabajo reciben propuesta personalizada tras una primera llamada de alcance sin coste.